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　　起原：国际金融报

　　1月13日盘后，海底捞（06862.HK）发布实行董事及首席实行官变更及委任提名委员会成员公告。

　　公告透露，苟超群辞任公司实行董事及首席实行官（CEO），宋青辞任公司实行董事及提名委员会成员，廉正辞任公司实行董事。同期，基于对公司惩处层安排的全体周折及概括考量，董事会主席兼实行董事张勇已获委任为CEO，自2026年1月13日起成功。

　　海底捞国外门店 孙婉秋/摄

　　此前，张勇曾在2018年1月17日至2022年3月1日担任海底捞CEO，尔后由被称为“最牛打工妹”的杨丽娟接棒，彼时一度被合计张勇已退居幕后，不再主执公司筹划；2024年年中，杨丽娟转战特海国际（国外运营海底捞餐厅业务的上市公司）任CEO，那时的副总司理苟超群负责接任海底捞CEO一职。于今，苟超群上任仅一年半技能。

　　公告同期提到，苟超群辞任首席实行官职务后，将在集团统筹鼓动惩处进程的智能化与自动化策画，鼓动运营形貌升级和智能中台缔造，开云体育升迁组织惩处收尾与决议遵循；宋青则将接续担任集团家具委员会主任一职。

　　在董事会成员周折的同期，海底捞亦完成新一轮实行董事委任。

　　公告透露，李娜娜、朱银花、焦德凤及朱轩宜已辞别获委任为公司实行董事。四位新董事均为女性，其中最年青的朱轩宜仅35岁，年岁最大者也才44岁，惩处团队颇为年青。从过往资格看，四东谈主均经久在海底捞体系内成长，辞别来自区域运营惩处、家具与供应链惩处及集团计谋撑持等不同岗亭。

　　张勇再度转头CEO一职，激勉不少市集估计。

　　有业内东谈主士告诉记者，独创东谈看法勇经久是海底捞的灵魂东谈主物，是长期的“一号位”，其在公司的敕令力极强；海底捞新一年主执“红石榴”想法，这需要各方面协同作战，张勇镇守是最好聘用。

　　“红石榴”想法由苟超群在2024年上任CEO时建议，旨在饱读吹孵化和发展更多的餐饮新品牌，即要在海底捞餐厅外，寻求更多增量。收尾2025年6月，其“红石榴”想法已孵化“焰请烤肉铺子”“小嗨爱炸”等14个餐饮品牌，开出126家门店；2025年上半年，多品牌业务收入为5.97亿元，事迹占比一经较低。

　　“即便在其他东谈主担任CEO技能，张勇也一直在为公司把控标的、制定计谋策画，并未澈底退居幕后。”上述东谈主士补充谈。

包袱剪辑：杨红卜